Waarom Allign?

De claims van Allign

Total Excellence – de ultieme High Performance Organisatie (HPO):

• Niet procenten maar een factor verbeterpotentieel.

• Zowel bottomline als topline verbeteren.

• Significante kostenreducties door reductie van:
  - Kosten door afwijkingen van de echte strategie’.
  - Kosten t.g.v. non-alignment.
  - Kosten door afwijkingen van Process excellence.
  - Kosten door afwijkingen van de holistische aanpak.
  - Kosten door afwijkingen van common-sense.

• Alles in één taal, met één set definities.

Introductie van Strategy Deployment:

• Snel kunnen  reageren op veranderingen in de buitenwereld.

• Alles als afgeleide van de strategie van de organisatie.

• Verticale en horizontale alignment.

• Iedereen doorziet de samenhang der dingen.

Integrale Management Professionalisering (TOP/STEP):

• Verbeteringen eindelijk duurzaam.

• Organizational Excellence , Functional Excellence en Process Excellence.

• Alles met business case onderbouwing.

• Betere transfer van individueel leren naar groeps presteren.

• Iedereen kent zijn bijdrage aan de strategie van de onderneming.

• Soepel lopende werkprocessen

• Iedereen kent zijn rol / rollen op het veld.

• Iedereen in de organisatie leert te schakelen tussen zijn verschillende rollen.

• Duurzame inzetbaarheid van medewerkers.

• Hogere medewerkers tevredenheid.
  
  Zie ook: De Allign Waardepropositie